इज़राइल सैलरी कैलकुलेटर 2026
इज़राइल में 2026 के लिए सकल वेतन से हाथ में आने वाला वेतन निकालें, मनचाहे शुद्ध वेतन के लिए ज़रूरी सकल वेतन जानें या देखें कि किसी कर्मचारी को रखने की असली लागत क्या है। हर कटौती चरण-दर-चरण दिखाई जाती है।
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कर वर्ष 2026, 31 मार्च 2026 को लागू ब्रैकेट विस्तार सहित; 18 वर्ष से सेवानिवृत्ति आयु तक का निवासी कर्मचारी। औसत वेतन से ऊपर पेंशन योगदान, स्टडी फ़ंड (केरेन हिश्तालमुत), बच्चों या डिग्री के अतिरिक्त पॉइंट और नियोक्ता पेंशन योगदान का कर योग्य हिस्सा शामिल नहीं; अपने क्रेडिट पॉइंट स्वयं दर्ज करें।
परिणाम
₪11,589.10
शुद्ध वेतन प्रति माह
सकल ₪15,000.00 · नियोक्ता लागत ₪17,623.10
- सकल वेतन (प्रति माह)₪15,000.00
- आयकर (क्रेडिट पॉइंट के बाद)−₪1,367.80
- राष्ट्रीय बीमा और स्वास्थ्य कर (बिटुआख़ लेउमी)−₪1,216.96
- अनिवार्य पेंशन (6%)−₪826.14
- कर्मचारी की कुल कटौतियाँ−₪3,410.90
- शुद्ध वेतन (प्रति माह)₪11,589.10
- + राष्ट्रीय बीमा, नियोक्ता+₪901.98
- + अनिवार्य पेंशन, नियोक्ता (6.5%)+₪894.99
- + सेवरेंस फ़ंड, नियोक्ता (6%)+₪826.14
- कुल नियोक्ता लागत (प्रति माह)₪17,623.10
- क्रेडिट पॉइंट (प्रति वर्ष)₪6,534.00
- पेंशन योगदान पर कर क्रेडिट (35%) (प्रति वर्ष)₪2,444.40
- कर योग्य आय (प्रति वर्ष)₪1,80,000.00
- प्रभावी कटौती दर22.7%
- कर वर्ष2026
उपयोग किए गए नियम
कर वर्ष 2026, 31 मार्च 2026 को लागू ब्रैकेट विस्तार सहित; 18 वर्ष से सेवानिवृत्ति आयु तक का निवासी कर्मचारी। औसत वेतन से ऊपर पेंशन योगदान, स्टडी फ़ंड (केरेन हिश्तालमुत), बच्चों या डिग्री के अतिरिक्त पॉइंट और नियोक्ता पेंशन योगदान का कर योग्य हिस्सा शामिल नहीं; अपने क्रेडिट पॉइंट स्वयं दर्ज करें।
चरण-दर-चरण विवरण
| मद | दर | वार्षिक आधार | प्रति माह | प्रति वर्ष |
|---|---|---|---|---|
| सकल वेतन | ₪15,000.00 | ₪1,80,000.00 | ||
| − आयकर (क्रेडिट पॉइंट के बाद) | ₪1,80,000.00 | ₪1,367.80 | ₪16,413.60 | |
| − राष्ट्रीय बीमा और स्वास्थ्य कर (बिटुआख़ लेउमी) | ₪1,80,000.00 | ₪1,216.96 | ₪14,603.56 | |
| − अनिवार्य पेंशन (6%) | 6% | ₪1,65,228.00 | ₪826.14 | ₪9,913.68 |
| = शुद्ध वेतन | ₪11,589.10 | ₪1,39,069.16 | ||
| + राष्ट्रीय बीमा, नियोक्ता | ₪1,80,000.00 | ₪901.98 | ₪10,823.73 | |
| + अनिवार्य पेंशन, नियोक्ता (6.5%) | 6.5% | ₪1,65,228.00 | ₪894.99 | ₪10,739.82 |
| + सेवरेंस फ़ंड, नियोक्ता (6%) | 6% | ₪1,65,228.00 | ₪826.14 | ₪9,913.68 |
| = कुल नियोक्ता लागत | ₪17,623.10 | ₪2,11,477.23 |
इस उपकरण के बारे में
2026 का आयकर ₪84,120 प्रति वर्ष तक 10%, ₪1,20,720 तक 14%, ₪2,28,000 तक 20%, ₪3,01,200 तक 31%, ₪5,60,280 तक 35%, उससे ऊपर 47% और ₪7,21,560 से ऊपर 50% (3% अतिरिक्त कर सहित) है। हर क्रेडिट पॉइंट का मूल्य ₪242 प्रति माह है; निवासी को 2.25 और महिला को 2.75 पॉइंट मिलते हैं। कर्मचारी ₪7,703 प्रति माह तक के वेतन पर 4.27% और उससे ऊपर ₪51,910 तक 12.17% राष्ट्रीय बीमा व स्वास्थ्य कर देते हैं। अनिवार्य पेंशन आदेश के तहत कर्मचारी औसत वेतन (₪13,769 प्रति माह) तक 6% देता है और उस पर 35% कर क्रेडिट मिलता है।
नियोक्ता ₪7,703 प्रति माह तक 4.51% और उससे ऊपर ₪51,910 तक 7.6% राष्ट्रीय बीमा देता है, साथ ही औसत वेतन तक के वेतन पर 6.5% पेंशन और 6% सेवरेंस।
कर वर्ष 2026, 31 मार्च 2026 को लागू ब्रैकेट विस्तार सहित; 18 वर्ष से सेवानिवृत्ति आयु तक का निवासी कर्मचारी। औसत वेतन से ऊपर पेंशन योगदान, स्टडी फ़ंड (केरेन हिश्तालमुत), बच्चों या डिग्री के अतिरिक्त पॉइंट और नियोक्ता पेंशन योगदान का कर योग्य हिस्सा शामिल नहीं; अपने क्रेडिट पॉइंट स्वयं दर्ज करें।
सूत्र
शुद्ध = सकल − आयकर − कर्मचारी के सामाजिक योगदाननियोक्ता लागत = सकल + नियोक्ता के योगदानशुद्ध → सकल: बाइसेक्शन से शुद्ध(सकल) = लक्ष्य हल करें
गणना कैसे होती है
- देश चुनें (हर देश का अपना पेज और कर वर्ष है)।
- सकल → शुद्ध, शुद्ध → सकल या नियोक्ता बजट चुनें, फिर मासिक या वार्षिक राशि दर्ज करें।
- आश्रित, टैक्स क्लास, क्षेत्र या राज्य जैसे निजी विकल्प सेट करें।
- हर कर और योगदान का चरण-दर-चरण विवरण और नियोक्ता की कुल लागत देखें।
प्रश्न
इज़राइल में शुद्ध वेतन कैसे निकाला जाता है?
2026 का आयकर ₪84,120 प्रति वर्ष तक 10%, ₪1,20,720 तक 14%, ₪2,28,000 तक 20%, ₪3,01,200 तक 31%, ₪5,60,280 तक 35%, उससे ऊपर 47% और ₪7,21,560 से ऊपर 50% (3% अतिरिक्त कर सहित) है। हर क्रेडिट पॉइंट का मूल्य ₪242 प्रति माह है; निवासी को 2.25 और महिला को 2.75 पॉइंट मिलते हैं। कर्मचारी ₪7,703 प्रति माह तक के वेतन पर 4.27% और उससे ऊपर ₪51,910 तक 12.17% राष्ट्रीय बीमा व स्वास्थ्य कर देते हैं। अनिवार्य पेंशन आदेश के तहत कर्मचारी औसत वेतन (₪13,769 प्रति माह) तक 6% देता है और उस पर 35% कर क्रेडिट मिलता है।
इज़राइल में एक कर्मचारी नियोक्ता को कितने का पड़ता है?
नियोक्ता ₪7,703 प्रति माह तक 4.51% और उससे ऊपर ₪51,910 तक 7.6% राष्ट्रीय बीमा देता है, साथ ही औसत वेतन तक के वेतन पर 6.5% पेंशन और 6% सेवरेंस।
क्या मैं शुद्ध राशि से सकल वेतन निकाल सकता हूँ?
हाँ। “शुद्ध → सकल” चुनें: कैलकुलेटर वह सकल वेतन खोजता है जिसकी कटौतियों के बाद ठीक आपकी शुद्ध राशि बचती है, फिर पूरा विवरण दिखाता है। “नियोक्ता बजट” यही काम कुल लागत से शुरू करके करता है।
कैलकुलेटर किस कर वर्ष और किन नियमों का उपयोग करता है?
कर वर्ष 2026, 31 मार्च 2026 को लागू ब्रैकेट विस्तार सहित; 18 वर्ष से सेवानिवृत्ति आयु तक का निवासी कर्मचारी। औसत वेतन से ऊपर पेंशन योगदान, स्टडी फ़ंड (केरेन हिश्तालमुत), बच्चों या डिग्री के अतिरिक्त पॉइंट और नियोक्ता पेंशन योगदान का कर योग्य हिस्सा शामिल नहीं; अपने क्रेडिट पॉइंट स्वयं दर्ज करें।