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勤務時間計算: リトアニア

リトアニアの祝日・週末・振替や短縮の勤務日、月ごとの所定労働時間をまとめた勤務カレンダーと、同国の残業・休憩ルールを反映した勤務時間計算です。

地域の基準が初期値です。他の尺度にも切り替えられます。

休憩:5時間を超えて働くと30分。 週:40時間を超える分は時間外労働、割増 ×1.5。 根拠法:Darbo kodeksas, 112, 122, 144 str.。

任意:日付を入れると選んだ国の祝日を判定し、祝日割増を賃金に加算します。

分

任意:日付を入れると選んだ国の祝日を判定し、祝日割増を賃金に加算します。

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任意:日付を入れると選んだ国の祝日を判定し、祝日割増を賃金に加算します。

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任意:日付を入れると選んだ国の祝日を判定し、祝日割増を賃金に加算します。

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任意:日付を入れると選んだ国の祝日を判定し、祝日割増を賃金に加算します。

分

1時間あたりの額面賃金(選んだ国の通貨)。

週の上限を超えた時間に適用されるため、1週間分を入力してください。初期値は選んだ国に合わせています。

結果

40:00

合計労働時間

10進数で40.00時間

  • 10進数の時間40.00
  • 入力した日数5
  • 1日平均8:00
  • 休憩の合計5:00
  • 所定内の時間40:00
  • 時間外労働0:00

返済表を表示

日時刻休憩労働時間10進数注意
1日目09:00–18:0060分8:008.00
2日目09:00–18:0060分8:008.00
3日目09:00–18:0060分8:008.00
4日目09:00–18:0060分8:008.00
5日目09:00–18:0060分8:008.00

労働時間のルール: リトアニア

  • 法定労働時間:週40時間、1日8時間。
  • 残業を含む上限:週48時間。
  • 週休日:土曜日、日曜日。
  • 時間外労働:通常の賃金に50%以上の割増。
  • 時間外労働の上限:年180時間。
  • 深夜労働(22:00〜06:00):50%以上の割増。
  • 祝日の労働:100%以上の割増。
  • 祝日前の労働日は1時間短縮されます。
  • 母の日と父の日(5月・6月の第1日曜日)も祝日ですが、必ず日曜日です。時間外労働と深夜労働は1.5倍以上、休日・祝日の労働は2倍、祝日の時間外労働は2.5倍です。
  • 根拠法:Darbo kodeksas, 112, 119, 122, 123, 144 str.。

2026年 勤務カレンダー: リトアニア

  • 労働日
  • 週末
  • 祝日
  • 振替の休み
  • 振替の出勤日
  • 短縮勤務日

1月

21 / 168 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

2月

19 / 152 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728

3月

21 / 167 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

4月

21 / 167 h
月火水木金土日123456789101112131415161718192021222324252627282930

5月

20 / 160 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

6月

21 / 167 h
月火水木金土日123456789101112131415161718192021222324252627282930

7月

22 / 176 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

8月

21 / 167 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

9月

22 / 176 h
月火水木金土日123456789101112131415161718192021222324252627282930

10月

22 / 176 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

11月

20 / 160 h
月火水木金土日123456789101112131415161718192021222324252627282930

12月

21 / 167 h
月火水木金土日12345678910111213141516171819202122232425262728293031

2026年の祝日: リトアニア

日付曜日祝日名
1月1日木曜日元日
2月16日月曜日Lietuvos valstybės atkūrimo diena
3月11日水曜日Lietuvos nepriklausomybės atkūrimo diena
4月5日日曜日復活祭
4月6日月曜日復活祭の月曜日
5月1日金曜日メーデー
6月24日水曜日Joninės, Rasos
7月6日月曜日Valstybės diena
8月15日土曜日聖母被昇天
11月1日日曜日諸聖人の日
11月2日月曜日死者の日
12月24日木曜日クリスマスイブ
12月25日金曜日クリスマス
12月26日土曜日ボクシング・デー

月別の労働日数と労働時間 2026

1日8時間・週5日勤務として計算しています。平日の祝日は休みとしています。祝日前の労働日は1時間短くなります。 月給や勤怠管理で使われる公式の所定労働時間の基準と一致します。

月労働日数労働時間平日の祝日短縮日
1月2116810
2月1915210
3月2116711
4月2116711
5月2016010
6月2116711
7月2217610
8月2116701
9月2217600
10月2217600
11月2016010
12月2116721
年間合計2512,003105

計算式

  • 労働時間=退勤−出勤−休憩
  • 退勤<出勤(日をまたぐ)の場合:労働時間=退勤+24時間−出勤−休憩
  • 10進数の時間=時間+分÷60(例:7:45=7.75)
  • 時間外労働=週の合計時間−週の上限(プラスの場合)
  • 賃金=所定内の時間×時給+時間外の時間×時給×割増倍率

計算方法

  1. 「基準」で国を選ぶと、その国の休憩ルールと週の上限が設定されます。
  2. 日ごとに出勤・退勤時刻と休憩時間を入力します。
  3. 1週間分(または必要な期間)になるよう、勤務日を追加・削除します。
  4. 時給を入力すると、所定内の賃金・時間外の賃金・合計が表示されます。
  5. 休憩が法定基準に足りない日を表で確認します。

よくある質問

2026年のリトアニアの労働日数と労働時間は?

1日8時間・週5日勤務で、労働日251日、労働時間2,003時間です。平日に当たる祝日は10日です。

2026年のリトアニアの祝日は?

1月1日 – 元日; 2月16日 – Lietuvos valstybės atkūrimo diena; 3月11日 – Lietuvos nepriklausomybės atkūrimo diena; 4月5日 – 復活祭; 4月6日 – 復活祭の月曜日; 5月1日 – メーデー; 6月24日 – Joninės, Rasos; 7月6日 – Valstybės diena; 8月15日 – 聖母被昇天; 11月1日 – 諸聖人の日; 11月2日 – 死者の日; 12月24日 – クリスマスイブ; 12月25日 – クリスマス; 12月26日 – ボクシング・デー

リトアニアでは残業や祝日の労働はどう支払われますか?

時間外労働:通常の賃金に50%以上の割増。 祝日の労働:100%以上の割増。 母の日と父の日(5月・6月の第1日曜日)も祝日ですが、必ず日曜日です。時間外労働と深夜労働は1.5倍以上、休日・祝日の労働は2倍、祝日の時間外労働は2.5倍です。

出典

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