波兰工资计算器 2026
在波兰根据税前工资计算 2026 年到手工资，反推目标税后工资所需的税前工资，或查看雇用员工的真实成本。每项扣款逐步列出。
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2026 纳税年度，劳动合同（umowa o pracę），一般税率表，不含夫妻合并申报。未包括 26 岁以下免税、子女减免和 PPK。
结果
PLN 6,465.23
税后工资 每月
税前 PLN 9,000.00 · 雇主成本 PLN 10,843.20
- 税前工资 (每月)PLN 9,000.00
- 个人所得税（PIT）−PLN 601.92
- 养老保险（9.76%）−PLN 878.40
- 残疾保险−PLN 135.00
- 疾病保险（2.45%）−PLN 220.50
- 医疗保险（9%）−PLN 698.95
- 雇员扣款合计−PLN 2,534.77
- 税后工资 (每月)PLN 6,465.23
- + 养老保险（9.76%）（雇主）+PLN 878.40
- + 残疾保险（雇主）+PLN 585.00
- + 工伤保险（雇主）+PLN 150.30
- + 劳动基金 + 保障基金（2.55%）+PLN 229.50
- 雇主总成本 (每月)PLN 10,843.20
- 应纳税所得额 (每年)PLN 90,193.00
- 实际扣款比例28.2%
- 纳税年度2026
所用规则
2026 纳税年度，劳动合同（umowa o pracę），一般税率表，不含夫妻合并申报。未包括 26 岁以下免税、子女减免和 PPK。
逐项明细
| 项目 | 费率 | 年计算基数 | 每月 | 每年 |
|---|---|---|---|---|
| 税前工资 | PLN 9,000.00 | PLN 108,000.00 | ||
| − 个人所得税（PIT） | PLN 90,193.00 | PLN 601.92 | PLN 7,223.00 | |
| − 养老保险（9.76%） | 9.76% | PLN 108,000.00 | PLN 878.40 | PLN 10,540.80 |
| − 残疾保险 | 1.5% | PLN 108,000.00 | PLN 135.00 | PLN 1,620.00 |
| − 疾病保险（2.45%） | 2.45% | PLN 108,000.00 | PLN 220.50 | PLN 2,646.00 |
| − 医疗保险（9%） | 9% | PLN 93,193.20 | PLN 698.95 | PLN 8,387.39 |
| = 税后工资 | PLN 6,465.23 | PLN 77,582.81 | ||
| + 养老保险（9.76%）（雇主） | 9.76% | PLN 108,000.00 | PLN 878.40 | PLN 10,540.80 |
| + 残疾保险（雇主） | 6.5% | PLN 108,000.00 | PLN 585.00 | PLN 7,020.00 |
| + 工伤保险（雇主） | 1.67% | PLN 108,000.00 | PLN 150.30 | PLN 1,803.60 |
| + 劳动基金 + 保障基金（2.55%） | 2.55% | PLN 108,000.00 | PLN 229.50 | PLN 2,754.00 |
| = 雇主总成本 | PLN 10,843.20 | PLN 130,118.40 |
关于本工具
雇员缴纳 13.71% 的社会保险：养老 9.76% 和残疾 1.5%（按每年不超过 282,600 兹罗提的工资），另加疾病保险 2.45%。医疗保险为扣除上述缴费后工资的 9%，不能抵减税款。所得税在扣除 3,000 兹罗提标准工作费用后，应税收入 120,000 兹罗提以内按 12%，超出部分按 32%，再减去 3,600 兹罗提的税额减免（相当于 30,000 兹罗提免税额）。
雇主缴纳养老 9.76% 和残疾保险 6.5%（适用同一年度上限）、工伤保险（默认 1.67%，具体取决于企业）以及劳动基金 2.45% 和员工权益保障基金 0.10%。未包括员工资本计划（PPK）缴款。
2026 纳税年度，劳动合同（umowa o pracę），一般税率表，不含夫妻合并申报。未包括 26 岁以下免税、子女减免和 PPK。
公式
税后 = 税前 − 所得税 − 雇员社保缴费雇主成本 = 税前 + 雇主缴费税后 → 税前：用二分法求解 税后(税前) = 目标值
计算方法
- 选择国家（每个国家都有独立页面和纳税年度）。
- 选择税前→税后、税后→税前或雇主预算，然后输入月度或年度金额。
- 设置受抚养人、税级、地区或州等个人选项。
- 查看每项税费和缴款的逐步明细以及雇主总成本。
常见问题
在波兰如何计算税后工资？
雇员缴纳 13.71% 的社会保险：养老 9.76% 和残疾 1.5%（按每年不超过 282,600 兹罗提的工资），另加疾病保险 2.45%。医疗保险为扣除上述缴费后工资的 9%，不能抵减税款。所得税在扣除 3,000 兹罗提标准工作费用后，应税收入 120,000 兹罗提以内按 12%，超出部分按 32%，再减去 3,600 兹罗提的税额减免（相当于 30,000 兹罗提免税额）。
在波兰雇主雇用一名员工的成本是多少？
雇主缴纳养老 9.76% 和残疾保险 6.5%（适用同一年度上限）、工伤保险（默认 1.67%，具体取决于企业）以及劳动基金 2.45% 和员工权益保障基金 0.10%。未包括员工资本计划（PPK）缴款。
可以根据税后金额反推税前工资吗？
可以。选择“税后 → 税前”，计算器会找出扣除所有税费后恰好等于您税后金额的税前工资，并显示完整明细。“雇主预算”则从总成本出发进行同样的反推。
计算器采用哪个纳税年度和规则？
2026 纳税年度，劳动合同（umowa o pracę），一般税率表，不含夫妻合并申报。未包括 26 岁以下免税、子女减免和 PPK。