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Calcolo stipendio netto: Portogallo 2026

Calcola in Portogallo lo stipendio netto 2026 partendo dal lordo, trova il lordo necessario per un netto desiderato o scopri quanto costa davvero un'assunzione. Ogni trattenuta è mostrata passo per passo.

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Anno d'imposta 2026 (aliquote continentali della Legge di bilancio 2026, Lei 73-A/2025), contribuente single senza familiari a carico; inserisci il lordo annuo comprese le mensilità di ferie e di Natale (di solito 14 pagamenti). La detrazione di 250 € per spese familiari generali è considerata per intero. La ritenuta mensile differisce dall'imposta annua mostrata. IRS Jovem, le aliquote di Azzorre e Madera e altre detrazioni non sono considerate. Il 9 ottobre 2026 il Parlamento ha approvato aliquote 2026 più basse (12,2%, 15,2%, 20,7%, 23,6%, 30,6% e 34,6% nei primi sei scaglioni); non sono usate qui finché la legge non è pubblicata.

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Risultato

20.981,35 €

Stipendio netto all'anno

Lordo 28.000,00 € · costo aziendale 34.650,00 €

  • Stipendio lordo (all'anno)28.000,00 €
  • Imposta sul reddito (IRS)−3938,65 €
  • Sicurezza sociale (11%)−3080,00 €
  • Trattenute totali del dipendente−7018,65 €
  • Stipendio netto (all'anno)20.981,35 €
  • + Sicurezza sociale, datore di lavoro (23,75%)+6650,00 €
  • Costo totale per il datore di lavoro (all'anno)34.650,00 €
  • Deduzione specifica (categoria A) (all'anno)4587,09 €
  • Detrazione per spese familiari generali (all'anno)250,00 €
  • Reddito imponibile (all'anno)23.412,91 €
  • Aliquota effettiva delle trattenute25,1%
  • Anno fiscale2026

Regole applicate

Anno d'imposta 2026 (aliquote continentali della Legge di bilancio 2026, Lei 73-A/2025), contribuente single senza familiari a carico; inserisci il lordo annuo comprese le mensilità di ferie e di Natale (di solito 14 pagamenti). La detrazione di 250 € per spese familiari generali è considerata per intero. La ritenuta mensile differisce dall'imposta annua mostrata. IRS Jovem, le aliquote di Azzorre e Madera e altre detrazioni non sono considerate. Il 9 ottobre 2026 il Parlamento ha approvato aliquote 2026 più basse (12,2%, 15,2%, 20,7%, 23,6%, 30,6% e 34,6% nei primi sei scaglioni); non sono usate qui finché la legge non è pubblicata.

Calcolo passo per passo

VoceAliquotaBase annuaAl meseAll'anno
Stipendio lordo2333,33 €28.000,00 €
− Imposta sul reddito (IRS)23.412,91 €328,22 €3938,65 €
− Sicurezza sociale (11%)11%28.000,00 €256,67 €3080,00 €
= Stipendio netto1748,45 €20.981,35 €
+ Sicurezza sociale, datore di lavoro (23,75%)23,75%28.000,00 €554,17 €6650,00 €
= Costo totale per il datore di lavoro2887,50 €34.650,00 €

Informazioni su questo strumento

Il dipendente versa l'11% di contributi sull'intera retribuzione. Il reddito imponibile è il lordo meno la deduzione specifica (4.587,09 €, o i contributi versati se superiori). L'IRS 2026 è progressiva: 12,5% fino a 8.342 €, 15,7% fino a 12.587 €, 21,2% fino a 17.838 €, 24,1% fino a 23.089 €, 31,1% fino a 29.397 €, 34,9% fino a 43.090 €, 43,1% fino a 46.566 €, 44,6% fino a 86.634 € e 48% oltre, più un'aliquota di solidarietà del 2,5% sull'imponibile tra 80.000 e 250.000 € e del 5% oltre. I redditi bassi sono tutelati dal minimo di sussistenza (valore di riferimento 12.880 €).

Il datore di lavoro versa il 23,75% di contributi sull'intera retribuzione.

Anno d'imposta 2026 (aliquote continentali della Legge di bilancio 2026, Lei 73-A/2025), contribuente single senza familiari a carico; inserisci il lordo annuo comprese le mensilità di ferie e di Natale (di solito 14 pagamenti). La detrazione di 250 € per spese familiari generali è considerata per intero. La ritenuta mensile differisce dall'imposta annua mostrata. IRS Jovem, le aliquote di Azzorre e Madera e altre detrazioni non sono considerate. Il 9 ottobre 2026 il Parlamento ha approvato aliquote 2026 più basse (12,2%, 15,2%, 20,7%, 23,6%, 30,6% e 34,6% nei primi sei scaglioni); non sono usate qui finché la legge non è pubblicata.

Formula

  • Netto = lordo − imposta sul reddito − contributi del dipendente
  • Costo aziendale = lordo + contributi del datore
  • Netto → lordo: risolvere Netto(lordo) = obiettivo per bisezione

Come si calcola

  1. Scegli il paese (ognuno ha la sua pagina e il suo anno fiscale).
  2. Scegli da lordo a netto, da netto a lordo o budget aziendale e inserisci l'importo mensile o annuo.
  3. Imposta le opzioni personali come familiari a carico, classe fiscale, regione o Stato.
  4. Leggi il calcolo passo per passo di ogni imposta e contributo e il costo aziendale totale.

Domande

Come si calcola lo stipendio netto in Portogallo?

Il dipendente versa l'11% di contributi sull'intera retribuzione. Il reddito imponibile è il lordo meno la deduzione specifica (4.587,09 €, o i contributi versati se superiori). L'IRS 2026 è progressiva: 12,5% fino a 8.342 €, 15,7% fino a 12.587 €, 21,2% fino a 17.838 €, 24,1% fino a 23.089 €, 31,1% fino a 29.397 €, 34,9% fino a 43.090 €, 43,1% fino a 46.566 €, 44,6% fino a 86.634 € e 48% oltre, più un'aliquota di solidarietà del 2,5% sull'imponibile tra 80.000 e 250.000 € e del 5% oltre. I redditi bassi sono tutelati dal minimo di sussistenza (valore di riferimento 12.880 €).

Quanto costa un dipendente al datore di lavoro in Portogallo?

Il datore di lavoro versa il 23,75% di contributi sull'intera retribuzione.

Posso calcolare il lordo partendo dal netto?

Sì. Scegli «Da netto a lordo»: il calcolatore cerca il lordo che, dopo tutte le trattenute, lascia esattamente il tuo netto e mostra il dettaglio completo. «Budget aziendale» fa lo stesso partendo dal costo totale.

Quale anno fiscale e quali regole usa il calcolatore?

Anno d'imposta 2026 (aliquote continentali della Legge di bilancio 2026, Lei 73-A/2025), contribuente single senza familiari a carico; inserisci il lordo annuo comprese le mensilità di ferie e di Natale (di solito 14 pagamenti). La detrazione di 250 € per spese familiari generali è considerata per intero. La ritenuta mensile differisce dall'imposta annua mostrata. IRS Jovem, le aliquote di Azzorre e Madera e altre detrazioni non sono considerate. Il 9 ottobre 2026 il Parlamento ha approvato aliquote 2026 più basse (12,2%, 15,2%, 20,7%, 23,6%, 30,6% e 34,6% nei primi sei scaglioni); non sono usate qui finché la legge non è pubblicata.

Fonti

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