काम के घंटे का कैलकुलेटर: तुर्किये
तुर्किये का कार्य कैलेंडर: सार्वजनिक अवकाश, सप्ताहांत, स्थानांतरित और छोटे कार्य दिवस, मासिक कार्य-घंटे का मानक, और देश के ओवरटाइम व ब्रेक नियमों पर सेट घंटे कैलकुलेटर।
आपके क्षेत्र का मानक पहले से चुना है। तुलना के लिए बदलें।
ब्रेक: 4 घंटे से ज़्यादा काम पर 30 मिनट; 8 घंटे से ज़्यादा काम पर 60 मिनट। सप्ताह: 45 घंटे से ऊपर ओवरटाइम, भुगतान ×1.5। क़ानून: 4857 sayılı İş Kanunu, md. 41, 47, 63, 68, 69; 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun।
वैकल्पिक: तारीख डालने पर चुने गए देश के सार्वजनिक अवकाश पहचाने जाते हैं और वेतन में अवकाश का अतिरिक्त भुगतान जुड़ता है।
वैकल्पिक: तारीख डालने पर चुने गए देश के सार्वजनिक अवकाश पहचाने जाते हैं और वेतन में अवकाश का अतिरिक्त भुगतान जुड़ता है।
वैकल्पिक: तारीख डालने पर चुने गए देश के सार्वजनिक अवकाश पहचाने जाते हैं और वेतन में अवकाश का अतिरिक्त भुगतान जुड़ता है।
वैकल्पिक: तारीख डालने पर चुने गए देश के सार्वजनिक अवकाश पहचाने जाते हैं और वेतन में अवकाश का अतिरिक्त भुगतान जुड़ता है।
वैकल्पिक: तारीख डालने पर चुने गए देश के सार्वजनिक अवकाश पहचाने जाते हैं और वेतन में अवकाश का अतिरिक्त भुगतान जुड़ता है।
प्रति घंटा सकल वेतन, चुने गए देश की मुद्रा में।
साप्ताहिक सीमा से ऊपर के घंटों पर लागू होता है, इसलिए एक सप्ताह की शिफ़्ट डालें। डिफ़ॉल्ट मान चुने गए देश के अनुसार है।
परिणाम
42:30
कुल काम के घंटे
दशमलव में 42.50 घंटे
- दशमलव घंटे42.50
- दर्ज किए गए दिन5
- प्रति दिन औसत8:30
- कुल बिना वेतन ब्रेक2:30
- सामान्य घंटे42:30
- ओवरटाइम घंटे0:00
- बहुत छोटे ब्रेक वाले दिन5
कुछ ब्रेक क़ानूनी न्यूनतम से छोटे हैं
तालिका में चिह्नित दिन देखें। तुर्किये के नियम: ब्रेक: 4 घंटे से ज़्यादा काम पर 30 मिनट; 8 घंटे से ज़्यादा काम पर 60 मिनट। सप्ताह: 45 घंटे से ऊपर ओवरटाइम, भुगतान ×1.5। क़ानून: 4857 sayılı İş Kanunu, md. 41, 47, 63, 68, 69; 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun।
अमोर्टाइज़ेशन दिखाएँ
| दिन | समय | ब्रेक | काम किया | दशमलव | टिप्पणी |
|---|---|---|---|---|---|
| दिन 1 | 09:30–18:30 | 30 मिनट | 8:30 | 8.50 | ब्रेक 60 मिनट से कम |
| दिन 2 | 09:30–18:30 | 30 मिनट | 8:30 | 8.50 | ब्रेक 60 मिनट से कम |
| दिन 3 | 09:30–18:30 | 30 मिनट | 8:30 | 8.50 | ब्रेक 60 मिनट से कम |
| दिन 4 | 09:30–18:30 | 30 मिनट | 8:30 | 8.50 | ब्रेक 60 मिनट से कम |
| दिन 5 | 09:30–18:30 | 30 मिनट | 8:30 | 8.50 | ब्रेक 60 मिनट से कम |
कार्य-समय के नियम: तुर्किये
- मानक कार्य-समय: प्रति सप्ताह 45 घंटे, प्रति दिन 9 घंटे।
- साप्ताहिक विश्राम दिवस: शनिवार, रविवार।
- ओवरटाइम: सामान्य प्रति घंटा दर पर कम से कम +50%।
- ओवरटाइम सीमा: प्रति वर्ष 270 घंटे।
- रात का काम: कोई तय वैधानिक अतिरिक्त दर नहीं; यह अनुबंध या सामूहिक समझौते से तय होती है।
- सार्वजनिक अवकाश पर काम: कम से कम +100%।
- क़ानूनी आधार: 4857 sayılı İş Kanunu, md. 41, 47, 63, 68, 69; 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun।
कार्य कैलेंडर 2026: तुर्किये
- कार्य दिवस
- सप्ताहांत
- सार्वजनिक अवकाश
- स्थानांतरित छुट्टी (ब्रिज डे)
- स्थानांतरित कार्य दिवस
जनवरी
21 / 189 hफ़रवरी
20 / 180 hमार्च
21 / 184.5 hअप्रैल
21 / 189 hमई
16 / 139.5 hजून
22 / 198 hजुलाई
22 / 198 hअगस्त
21 / 189 hसितंबर
22 / 198 hअक्टूबर
21 / 184.5 hनवंबर
21 / 189 hदिसंबर
23 / 207 hसार्वजनिक अवकाश 2026: तुर्किये
| तारीख | दिन | अवकाश |
|---|---|---|
| 1 जनवरी | गुरुवार | नव वर्ष दिवस |
| 20 मार्च | शुक्रवार | ईद-उल-फ़ित्र |
| 21 मार्च | शनिवार | ईद-उल-फ़ित्र |
| 22 मार्च | रविवार | ईद-उल-फ़ित्र |
| 23 अप्रैल | गुरुवार | राष्ट्रीय संप्रभुता और बाल दिवस |
| 1 मई | शुक्रवार | श्रम और एकजुटता दिवस |
| 19 मई | मंगलवार | अतातुर्क स्मृति, युवा और खेल दिवस |
| 27 मई | बुधवार | ईद-उल-अज़हा (बकरीद) |
| 28 मई | गुरुवार | ईद-उल-अज़हा (बकरीद) |
| 29 मई | शुक्रवार | ईद-उल-अज़हा (बकरीद) |
| 30 मई | शनिवार | ईद-उल-अज़हा (बकरीद) |
| 15 जुलाई | बुधवार | लोकतंत्र और राष्ट्रीय एकता दिवस |
| 30 अगस्त | रविवार | विजय दिवस |
| 29 अक्टूबर | गुरुवार | गणतंत्र दिवस |
| 19 मार्च | गुरुवार | छोटा कार्य दिवस (आधा दिन) |
| 26 मई | मंगलवार | छोटा कार्य दिवस (आधा दिन) |
| 28 अक्टूबर | बुधवार | छोटा कार्य दिवस (आधा दिन) |
महीने के अनुसार कार्य दिवस और घंटे 2026
9 घंटे प्रतिदिन वाले 5-दिवसीय सप्ताह के लिए गणना: कार्यदिवसों पर पड़ने वाले अवकाश छुट्टी माने गए हैं।
| महीना | कार्य दिवस | कार्य घंटे | कार्यदिवसों पर अवकाश |
|---|---|---|---|
| जनवरी | 21 | 189 | 1 |
| फ़रवरी | 20 | 180 | 0 |
| मार्च | 21 | 184.5 | 1 |
| अप्रैल | 21 | 189 | 1 |
| मई | 16 | 139.5 | 5 |
| जून | 22 | 198 | 0 |
| जुलाई | 22 | 198 | 1 |
| अगस्त | 21 | 189 | 0 |
| सितंबर | 22 | 198 | 0 |
| अक्टूबर | 21 | 184.5 | 1 |
| नवंबर | 21 | 189 | 0 |
| दिसंबर | 23 | 207 | 0 |
| वर्ष का योग | 251 | 2,245.5 | 10 |
सूत्र
काम का समय = समाप्ति − शुरुआत − बिना वेतन ब्रेकअगर समाप्ति < शुरुआत (रात की शिफ़्ट): काम का समय = समाप्ति + 24 घंटे − शुरुआत − ब्रेकदशमलव घंटे = घंटे + मिनट ÷ 60 (जैसे 7:45 = 7.75)ओवरटाइम = सप्ताह के कुल घंटे − साप्ताहिक सीमा (अगर धनात्मक हो)वेतन = सामान्य घंटे × दर + ओवरटाइम घंटे × दर × ओवरटाइम गुणक
गणना कैसे होती है
- “मानक” मेनू में अपना देश चुनें, ताकि उसके ब्रेक नियम और साप्ताहिक सीमा लागू हों।
- हर दिन की शुरुआत, समाप्ति और बिना वेतन ब्रेक की अवधि डालें।
- दिन जोड़ें या हटाएँ ताकि सूची एक सप्ताह (या आपकी ज़रूरत की अवधि) की हो।
- चाहें तो प्रति घंटा दर डालें, ताकि सामान्य वेतन, ओवरटाइम वेतन और कुल राशि दिखे।
- तालिका में देखें कि किन दिनों का ब्रेक क़ानूनी न्यूनतम से छोटा है।
प्रश्न
2026 में तुर्किये में कितने कार्य दिवस और घंटे हैं?
9 घंटे प्रतिदिन वाले 5-दिवसीय सप्ताह में 251 कार्य दिवस और 2,245.5 कार्य घंटे। 10 सार्वजनिक अवकाश कार्यदिवसों पर पड़ते हैं।
2026 में तुर्किये में कौन से सार्वजनिक अवकाश हैं?
1 जनवरी – नव वर्ष दिवस; 20 मार्च – ईद-उल-फ़ित्र; 21 मार्च – ईद-उल-फ़ित्र; 22 मार्च – ईद-उल-फ़ित्र; 23 अप्रैल – राष्ट्रीय संप्रभुता और बाल दिवस; 1 मई – श्रम और एकजुटता दिवस; 19 मई – अतातुर्क स्मृति, युवा और खेल दिवस; 27 मई – ईद-उल-अज़हा (बकरीद); 28 मई – ईद-उल-अज़हा (बकरीद); 29 मई – ईद-उल-अज़हा (बकरीद); 30 मई – ईद-उल-अज़हा (बकरीद); 15 जुलाई – लोकतंत्र और राष्ट्रीय एकता दिवस; 30 अगस्त – विजय दिवस; 29 अक्टूबर – गणतंत्र दिवस
तुर्किये में ओवरटाइम और अवकाश के दिन काम का भुगतान कैसे होता है?
ओवरटाइम: सामान्य प्रति घंटा दर पर कम से कम +50%। सार्वजनिक अवकाश पर काम: कम से कम +100%।