Zum Rechner springen
Calculate This

Arbeitszeitrechner

Geben Sie für jeden Tag Beginn und Ende ein, ziehen Sie die unbezahlte Pause ab und erhalten Sie Ihre Gesamtstunden in Stunden:Minuten und dezimal – samt Überstunden und Lohn.

Standard ist Ihre Region. Wechseln Sie, um andere Skalen zu vergleichen.

Pausen: 30 Min. bei mehr als 6 Std. Arbeit; 45 Min. bei mehr als 9 Std. Arbeit. Woche: höchstens 48 Std. im Durchschnitt; kein gesetzlicher Überstundenzuschlag. Rechtsgrundlage: Arbeitszeitgesetz (ArbZG) § 3, § 4.

Optional: Mit Datum werden Feiertage des gewählten Landes erkannt und der Feiertagszuschlag zum Lohn addiert.

Min.

Optional: Mit Datum werden Feiertage des gewählten Landes erkannt und der Feiertagszuschlag zum Lohn addiert.

Min.

Optional: Mit Datum werden Feiertage des gewählten Landes erkannt und der Feiertagszuschlag zum Lohn addiert.

Min.

Optional: Mit Datum werden Feiertage des gewählten Landes erkannt und der Feiertagszuschlag zum Lohn addiert.

Min.

Optional: Mit Datum werden Feiertage des gewählten Landes erkannt und der Feiertagszuschlag zum Lohn addiert.

Min.

Bruttolohn pro Stunde in der Währung des gewählten Landes.

Gilt für Stunden über der Wochengrenze – geben Sie also eine Woche ein. Der Standardwert folgt dem gewählten Land.

Ergebnis

40:00

Gearbeitete Stunden gesamt

40,00 Stunden (dezimal)

  • Dezimalstunden40,00
  • Erfasste Tage5
  • Durchschnitt pro Tag8:00
  • Unbezahlte Pausen gesamt2:30

Tilgungsplan zeigen

TagZeitPauseGearbeitetDezimalHinweis
Tag 108:00–16:3030 Min.8:008,00
Tag 208:00–16:3030 Min.8:008,00
Tag 308:00–16:3030 Min.8:008,00
Tag 408:00–16:3030 Min.8:008,00
Tag 508:00–16:3030 Min.8:008,00

Über dieses Tool

So wird gerechnet: Für jeden Tag wird das Ende minus den Beginn gerechnet. Liegt das Ende vor dem Beginn, ging die Schicht über Mitternacht und es werden 24 Stunden addiert. Danach wird die unbezahlte Pause abgezogen. Das Ergebnis erscheint als Stunden:Minuten (8:30) und als Dezimal- bzw. Industriestunden (8,5), mit denen die Lohnabrechnung arbeitet: Minuten durch 60 teilen, also 15 Minuten = 0,25 Std. und 20 Minuten = 0,33 Std.

Regeln in Deutschland: Nach § 4 ArbZG sind bei mehr als 6 Stunden Arbeit mindestens 30 Minuten Pause Pflicht, bei mehr als 9 Stunden 45 Minuten. Werktäglich sind 8 Stunden erlaubt, bis zu 10, wenn im Schnitt von 6 Monaten 8 Stunden nicht überschritten werden – also höchstens 48 Stunden pro Woche im Durchschnitt. Einen gesetzlichen Überstundenzuschlag gibt es nicht; er ergibt sich aus Arbeits- oder Tarifvertrag. Tage mit zu kurzer Pause werden in der Tabelle markiert.

Passende Werkzeuge: Stundenlohn mit dem Gehaltsumrechner in ein Jahresgehalt umrechnen, die Steuer mit dem Einkommensteuerrechner schätzen oder Tage mit dem Datumsrechner zählen.

Formel

  • Arbeitszeit = Ende − Beginn − unbezahlte Pause
  • Wenn Ende < Beginn (über Mitternacht): Arbeitszeit = Ende + 24 Std. − Beginn − Pause
  • Dezimalstunden = Stunden + Minuten ÷ 60 (z. B. 7:45 = 7,75)
  • Überstunden = Wochenstunden gesamt − Wochengrenze (falls positiv)
  • Lohn = reguläre Stunden × Stundenlohn + Überstunden × Stundenlohn × Überstundenfaktor

So wird gerechnet

  1. Wählen Sie im Menü „Standard“ Ihr Land, um Pausenregeln und Wochengrenze zu laden.
  2. Geben Sie für jeden Tag Beginn, Ende und die Länge der unbezahlten Pause ein.
  3. Fügen Sie Tage hinzu oder entfernen Sie sie, bis die Liste eine Woche (oder den gewünschten Zeitraum) umfasst.
  4. Geben Sie optional Ihren Stundenlohn ein, um regulären Lohn, Überstundenvergütung und Summe zu sehen.
  5. Prüfen Sie in der Tabelle, an welchen Tagen die Pause kürzer als vorgeschrieben ist.

Fragen

Wie berechne ich meine Arbeitsstunden?

Ziehen Sie den Beginn vom Ende ab und danach die unbezahlte Pause. Beispiel: 08:00 bis 16:30 sind 8 Std. 30 Min.; abzüglich 30 Minuten Pause ergibt 8:00 Stunden. Das machen Sie für jeden Tag und addieren die Ergebnisse. Der Rechner erledigt das für alle Tage zugleich und zeigt auch die Dezimalsumme.

Wie rechne ich Minuten in Dezimalstunden um?

Teilen Sie die Minuten durch 60: 15 Min. = 0,25, 20 Min. = 0,33, 30 Min. = 0,5, 45 Min. = 0,75. 7 Std. 45 Min. sind also 7,75 Stunden, nicht 7,45. Lohnabrechnung und Rechnungen nutzen Dezimal- bzw. Industriestunden, weil man sie direkt mit dem Stundenlohn multiplizieren kann: 7,75 Std. × 20 € = 155 €.

Wie werden Nachtschichten über Mitternacht gezählt?

Geben Sie einfach die tatsächlichen Zeiten ein. Liegt das Ende vor dem Beginn, nimmt der Rechner an, dass die Schicht am Folgetag endete, und addiert 24 Stunden. Beispiel: 22:00 bis 06:15 mit 45 Minuten Pause sind 8 Std. 15 Min. − 45 Min. = 7:30 bzw. 7,5 Stunden. Die Tabelle kennzeichnet solche Tage. Schichten über 24 Stunden werden nicht unterstützt.

Zählen Pausen zur Arbeitszeit?

Unbezahlte Ruhepausen gehören nach dem ArbZG nicht zur Arbeitszeit und werden abgezogen. Bezahlte Kurzpausen zählen dagegen mit: Tragen Sie dann 0 oder nur den unbezahlten Teil ein. Ob eine Pause bezahlt wird, regeln Arbeits- oder Tarifvertrag.

Wie werden hier Überstunden berechnet?

Alle Stunden über der Wochengrenze des gewählten Landes gelten als Überstunden, z. B. 40 Stunden in den USA (Zuschlag 50 % nach FLSA), Japan, Korea und den meisten EU-Ländern. In Deutschland gibt es keine gesetzliche Überstundengrenze unterhalb von 48 Stunden und keinen gesetzlichen Zuschlag; maßgeblich sind Vertrag oder Tarifvertrag, daher ist der Faktor 1 voreingestellt und änderbar. Tägliche Überstundenregeln werden nicht berücksichtigt – geben Sie eine Woche ein.

Welche Mindestpausen gelten in anderen Ländern?

Beispiele: Deutschland 30 Min. bei mehr als 6 Std. und 45 Min. bei mehr als 9 Std.; Vereinigtes Königreich 20 Min. bei mehr als 6 Std.; Lettland und Estland 30 Min. bei mehr als 6 Std.; Litauen 30 Min. spätestens nach 5 Std.; Japan 45 Min. bei mehr als 6 Std. und 60 Min. bei mehr als 8 Std.; Korea 30 Min. bei 4 Std. und 60 Min. bei 8 Std.; Spanien 15 Min. bei mehr als 6 Std.; Italien 10 Min. bei mehr als 6 Std., sofern der Tarifvertrag nichts anderes regelt; Saudi-Arabien 30 Min. nach 5 Std. am Stück; VAE 1 Std. nach 5 Std. am Stück. Das US-Bundesrecht und China schreiben keine Mindestpause vor, einige US-Bundesstaaten aber schon.

Quellen

Ähnliche Rechner